Quand les managers s'inspirent des moines

Diplômé de l'Essec, non-croyant, entrepreneur et coach, Sébastien Henry vient de publier un ouvrage intitulé Quand les décideurs s'inspirent des moines. Tout un programme. Objectif: se recentrer sur l'essentiel.

L'ouvrage propose d'utiliser les outils spirituels des moines bénédictins et bouddhistes zen -à commencer par la méditation-, pour retrouver sens et sérénité dans un quotidien pressant et stressant. L'ouvrage décline neuf principes de la vie monastique, transposables à l'univers de l'entreprise. Outre la prière et la méditation, véritable pilier du livre, l'auteur évoque la vie en communauté. Sur la solitude et le silence, l'auteur invite les décideurs à s'en nourrir comme le font les moines. «Passez 10 minutes, seul à ne rien faire, immobile». Cette nourriture de l'âme passe aussi par la lecture de textes sacrés. L'auteur traite aussi de l'amour et la compassion, de la stabilité, ou encore de l'obéissance. Le principe de la pauvreté est remplacé par la «sobriété» et l'éthique dans le business. Quant à l'hospitalité monastique, sa traduction dans le monde de l'entreprise, n'est autre que «recrutement».

Ce n'est pas pour rien que les moines ont façonné l'Europe.